関係性

 社会のすべてが関係性によって成り立っている。
 この関係性によって多くの市場情報や生活情報を獲得でき、次の一歩への考えもまとめることができ、今までの考えを変えることもできる。
 情報取引の連続性によって、企業間関係や人間関係に信頼関係が結びつき、相互依存関係にまで達することを期待したい。

 

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投稿者:cheap ugg boots
正社員と派遣の仕事内容が同じレベルのものであった場合、やはり派遣はお給料、待遇面での格差があまりにもある場合労働意欲もなくなるし、経営者や正社員への不満も積もるのは無理はない。ただ派遣でなくとも中途入社組はたとえ能力が上であっても大卒でづっと勤務している人間には従い、給料も届

http://www.hotcheapuggboots.com/
投稿者:愛
正社員と派遣の仕事内容が同じレベルのものであった場合、やはり派遣はお給料、待遇面での格差があまりにもある場合労働意欲もなくなるし、経営者や正社員への不満も積もるのは無理はない。ただ派遣でなくとも中途入社組はたとえ能力が上であっても大卒でづっと勤務している人間には従い、給料も届くことは今の日本型企業では難しいのと同じく、やはり正社員は優遇される。仕事の内容だけで待遇を決めるのが中途や派遣しゃいんにとては一番やりがいがあるのだろうが、それではやはり古参の正社員は黙っていないだろう。完全実力型の企業もどんどん増えるとおもわれるが、年齢がゆき家計も圧迫してくるなか、また老体になってゆく中年功序列が崩れるとまた家庭の中にストレスもまんえん。
今のところやはり自分のがんばりをよく買ってくれ、将来性もある企業を自ら責任を持て選んでゆくしかないのではないかと思う。
投稿者:morichan
 cookaiさん
 始めまして(たぶん)。
 欠陥商品について「異例のリース解約」をよく勝ち取りましたね。
 一般的には、大手メーカーは自分にミスはないと主張し、代理店や販売店にそのミスを押付けます。それを覆したのですから、かなりの怒りをぶいつけたものと推察できます。
 それに、解約ができたのですから、それを証拠に「2ケ月分のカウンター料金」の返済要求とその間の仕事上の不利益も要求すべきと考えます。
 私は弁護士でないので、細部については分かりませんが、大手企業の横柄な対応には呆れますね。
 関満博(一橋大教授)は「技術集積の三角形モデル」―「特殊技術」と「中間技術」と「基盤技術」―が製造企業を支えていると言っています。しかし、どんなにハイテクを駆使しても、中間や基盤の技術が中国等へ移転されたり、国内で非正規雇用の増大によって軽んじられたりしていると、製品そのものにクレームが多くなると思います。
 私の会社ではこれを注意しながら製品作りをしています。中小企業では一度クレームを貰うと立ち直れませんから。

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投稿者:cookai
実は私とある某事務機販売からcanonのコピーをリースしました。当時は新車が購入出来る位の金額です。購入前に色々な社種を試してみると共に私の用途する用紙等も営業に伝え「大丈夫」との事で購入したのですが…、購入して直後からトラブル続き。メンテ呼んで調整しても又すぐにという具合。「欠陥商品ではないのか?」の問いに「いや違う」と。しょうがなく、1年近くだましだまし使用し、あまりにも紙詰まり酷く納期にも間に合わない状態に入りクレームをつけるとcanonの担当が来社したのですが…なんとその担当「キャノンの純正の用紙しか使えないと!普通紙ですよ!普通紙!量販店で販売している物は紙詰まりの原因なると…」余りにも理不尽なのでリース会社に連絡を入れるとリース会社から販売店に連絡が入ったらしく、慌てて販売店の専務他とそのcanon担当が直々に来社したのですが、その時初めて専務が欠陥を認めたので、その担当も認めたのですが、私の怒りは納まらず異例のリース解約。今迄のリース代は全額戻ってきたのですが、戻ってくるはずのcanonからの2ケ月分のカウンター料金は戻ってきませんでした。
それどころか電話一本も無し。その後、他のメーカー機種もそれより3年落ちが全くのメンテいらずです。
投稿者:morichan
 松本哲さん
 新聞で見る限り、大野さんの覚悟を決めた主張を政策に組み込んで語る代議士は極めて少ないと思います。ただ予算委員会の時間が過ぎれば本年度予算を通せると与党は思っているし、民主党の食い下がりのなさにビックリします。
 結局、他人事なのでしょうか。
 私も含めて、もう一歩前に出る必要があると思います。

http://green.ap.teacup.com/passionnante
投稿者:morichan
 unaさん
 返事が遅くなり、失礼しました。
 この間の株安で取引先がガタガタし、朝から晩まで円高を追っかけ回し、心の休まる時がありません。
 このような時のコメントは安らぎを覚えます。ブログは大事な世界ですね。

http://green.ap.teacup.com/passionnante
投稿者:morichan
 torayoko2006さん
 コメントを有難う御座います。
 安心して働けない状況はもっての外です。
 仕事を良いものにするにも、夢を持つのも、不安の中では出てきません。
 ブログの輪を広げましょう。皆に分かってもらいましょう。

http://green.ap.teacup.com/passionnante
投稿者:松本哲
>大野さんが衆院予算委公聴会で職場(キャノン)の「偽装請負」について意見を述べた。
ネットでみました。代議士はどのように聞いたのでしょうか。どのように書き込んでいいのかわかりません。

http://blogs.yahoo.co.jp/y2001317/14588788.html#14720854
投稿者:una
TBとコメントをありがとうございました^^
最近の株の暴落&円高傾向は、お仕事にされている方には、大変ですね。
自民にとって、献金のお得意様に、苦言は言い難いですよね^^;
こういうシステム何とかならないものでしょうか?

http://blue.ap.teacup.com/una3310/
投稿者:torayoko2006
トラバありがとうございます。かく言う自分も契約社員みたいなものです。まあ、今日、無事に2007年度、1年間働けるとわかり、ホッとはしていますが・・・。今年の10月で3年目を迎えます。その際はどうなんでしょうねえ???
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